(Remote) HR Generalist
Duta Krisna Kitchen ยท ๐ Ciputat, Banten ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 โ Rp 4.000.000 per month
Duta Krisna Kitchen adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner dengan visi untuk menyediakan makanan berkualitas tinggi bagi masyarakat Indonesia. Kami mencari seorang HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini dapat dilakukan secara remote dengan lokasi kantor di Ciputat, Banten.
Sebagai HR Generalist, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia di perusahaan kami. Kami mencari seseorang yang berdedikasi, proaktif, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi yang kami butuhkan, silakan kirimkan lamaran Anda melalui email ke [email protected] atau melalui tautan yang tersedia di halaman lowongan kerja kami.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengelola proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan.,Membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.,Mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk pelatihan dan pengembangan.,Mengelola sistem penggajian dan manfaat karyawan.,Mengelola proses kompensasi dan pengembangan karir.,Mengelola hubungan dengan pihak ketiga seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan sumber daya manusia.,Menjaga hubungan baik dengan manajemen dan staf untuk memastikan tujuan perusahaan tercapai.,Mengelola proses perencanaan dan pengembangan sumber daya manusia.๐ Kualifikasi & Syarat
S1 atau setara di bidang Hubungan Industrial/Human Resource Management.,Minimal 2 tahun pengalaman kerja di bidang HR Generalist.,Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara remote dan berkolaborasi dengan tim yang tersebar di berbagai lokasi.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak sumber daya manusia seperti SAP SuccessFactors, Workday, atau Oracle.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi.Kemampuan untuk membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola hubungan dengan karyawan.Kemampuan untuk mengelola sistem penggajian dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses kompensasi dan pengembangan karir.Kemampuan untuk mengelola hubungan dengan pihak ketiga.Kemampuan untuk menjaga hubungan baik dengan manajemen dan staf.Kemampuan untuk mengelola proses perencanaan dan pengembangan sumber daya manusia.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang